Санаи 15 октябри соли равон дар Агентии хизмати давлатии назди Президенти Ҷумҳурии Тоҷикистон ҷаласаи ҳайати мушовараи Агентии хизмати давлатӣ баргузор гардида, дар кори он директори Агентии хизмати давлатии назди Президенти Ҷумҳурии Тоҷикистон, муовини директори Агентии хизмати давлатӣ, ноиби якум, ноиби ректор оид ба таълимӣ Академияи идоракунии давлатии назди Президенти Ҷумҳурии Тоҷикистон, дигар аъзои ҳайати мушовара, сардорони шуъбаҳо ва дигар кормандони Агентии хизмати давлатӣ иштирок намуданд.
Дар рафти ҷаласа оид ба натиҷаҳои фаъолияти Агентии хизмати давлатӣ дар нуҳ моҳи соли 2024 ва вазифаҳо барои семоҳаи чоруми соли 2024 ва рафти иҷрои консепсияҳо, стратегияҳо, барномаҳо ва дигар маводи назоратии Агентии хизмати давлатӣ баррасӣ гардиданд.
Директори Агентии хизмати давлатӣ - Давлатов Ҷ.М. ҷаласаро оғоз намуда, аз рӯйи масъалаи якум муовини директори Агентии хизмати давлатӣ – Қурбонзода Ҳ.Ҷ. гузориш доданд.
Зимни маърӯза қайд гардид, ки тибқи таҳлилҳои Агентии хизмати давлатӣ ба ҳолати 1 октябри соли 2024 теъдоди хизматчиёни давлатии амалкунанда 18374 нафар (82,4 фоиз) ва шумораи ҷойҳои холӣ 3906 адад (17,5 фоиз) мебошад. Аз ин шумора дар мақомоти марказӣ 11990 нафар (занон 3025 нафар ё 25,2 фоиз), мақомоти иҷроияи маҳаллӣ 3483 нафар (занон 1084 нафар ё 31,1 фоиз) ва мақомоти худидоракунии шаҳрак ва деҳот 2901 нафар (занон 610 нафар ё 21,0 фоиз) фаъолият доранд.Женщины на гражданской государственной службе в целом составляют 4719 человек или 25,6 процента, из 5886 человек, занимающих руководящие должности, 1203 человека или 20,4 процента-женщины-руководители. На руководящих должностях количество женщин-руководителей по сравнению с аналогичным периодом 2023 года увеличилось на 89 человек. Количество молодежи в возрасте до 35 лет составляет 9010 человек (49,0%), а на руководящих должностях-1655 человек в возрасте до 35 лет и 28,1%. За отчетный период Агентством государственной службы было разработано 24 проекта (18 проектов нормативно-правовых актов и 6 проектов международного акта о двустороннем сотрудничестве), из которых 10 проектов были приняты, 5 проектов находятся на рассмотрении Исполнительного Аппарата Президента Республики Таджикистан, 9 проектов находятся на рассмотрении министерств и ведомств. За девять месяцев 2024 года в соответствии с Положением о порядке проведения конкурса на вакантные административные должности государственной службы (Указ Президента Республики Таджикистан от 10 марта 2016 года, №647) должностные лица Агентства государственной службы приняли участие в 330 заседаниях (центральные органы власти-128 и местные органы власти-202) (2023-304) конкурсных комиссий государственных органов. За этот период был объявлен конкурс на 7818 (2023-3744) вакантных административных должностей на государственной службе, на 3135 (2023-2887) вакантных должностей с участием 3932 (2023-5137) претендентов, из них 1054 (2023-923) женщин и 2760 (2023-2644) женщин, из них на вакантные административные должности государственной службы рекомендовано 830 (в 2023-954 гг.) претендентов. Еще 4683 (2023-1278) вакансии (почти 60 процентов вакансий, представленных на конкурс) не были поданы. Установлено, что на одну должность с учетом незарегистрированных должностей приходится 0,5 претендента.Из 2760 (2023-2644) человек, назначенных на должности, 1867 (2023-1479) - молодые люди в возрасте до 35 лет. Абитуриенты, впервые назначенные на государственную службу, в отношении которых предусмотрены требования пункта 37 настоящего Положения о 3 дополнительных вакансиях, составляют 515 (на 2023-414 годы) человек, из которых 350 женщин и 165 молодых людей не прошли военную службу. В ходе доклада было отмечено, что за девять месяцев 2024 года в сотрудничестве с Академией государственного управления и государственными органами было проведено 27 учебных курсов, в том числе-3 курса переподготовки, 2 курса стажировки, 22 курса повышения квалификации государственных служащих, в которых 1463 (женщины-556) государственных служащих прошли дополнительное обучение. Начальник отдела кадров по управлению и надзору Агентства государственной службы Насуллозода Ф.Н. доклад о ходе реализации концепций, стратегий, программ и других контрольных материалов Агентства государственной службы (второй выпуск). По итогам заседания директор Агентства государственной службы дал конкретные указания и рекомендации ответственным лицам по устранению имеющихся недостатков, в том числе по соблюдению законодательства о государственной службе в государственных органах, заполнению вакансий, улучшению качества проведения конкурсов и аттестаций в государственных органах, привлечению талантливых женщин на государственную службу, совершенствованию учебных программ курсов подготовки государственных служащих и другим актуальным вопросам. По обсуждаемым вопросам были приняты соответствующие решения и представлены к исполнению.
